Eine Firma, drei Felder.

Ursachen im Blick.

Wirkung vor Augen.

Lösungen als Ziel.

Zunächst war Roos Consult ausschließlich in der beruflichen Eignungsdiagnostik aktiv. Um auf diesem Gebiet dauerhaft erfolgreich zu sein, war und ist eine hoch ausgeprägte Methodenkompetenz zwingende Voraussetzung. Basierend hierauf entwickelten sich im Laufe der Zeit zwei weitere Geschäftsfelder. So unterteilen wir nun seit fast 20 Jahren unsere Aktivitäten in drei grundlegende Felder, in denen sich alle unsere geschäftlichen Aktivitäten bündeln.

Diagnostik-Manufaktur

Bewertung von Personen

Stärken, Schwächen, Potenziale

Evaluation & Beratung

Bewertung von Methoden/Prozessen

Evaluation als Basis zur Optimierung

Employer-Analysis

Bewertung von Organisationen

Erfassung der Arbeitgeber-Qualität

Bei unserer Arbeit bedienen wir uns ausschließlich wissenschaftlich anerkannter und zugleich in der Praxis erfolgreicher Methoden. Oftmals sehen wir uns anderen Ansätzen gegenüber, die zwar den beteiligten Akteuren durch ihre Aufmachung durchaus imponieren, deren diagnostischer Output jedoch gegen Null tendiert. Auch wir schätzen die Einfachheit, Nachvollziehbarkeit und Klarheit unserer Verfahren, aber bei uns gilt als Grundsatz: Der Inhalt schlägt die Form – nicht umgekehrt. Unser Anspruch ist es, die langfristige Validität unserer Aussagen sowie die gleichbleibend hohe Qualität unserer Leistungen stets sicher zu stellen.

Versprechen

Bei unserer täglichen Arbeit lassen wir uns von einigen Prinzipien leiten, die uns in den vergngenen Jahrzehnten stets haben erfolgreich sein lassen: 

N

Wir arbeiten transparent und fair.

N

Wir erzeugen keine “Black Boxes”.

N

Wir verstecken uns nicht hinter unserer Kompetenz.

N

Wir versprechen nur, was wir auch halten können.

N

Wir stehen zu unserem Wort.

N

Wir stehen für Exzellenz.

Das klingt einfach – und das ist es auch. Wir möchten immer die beste Qualität liefern, die unter den jeweils gesetzten Rahmenbedingungen realisierbar ist. Spüren wir, dass sich dieser Anspruch nicht realisieren lässt oder nicht gewünscht ist, verzichten wir lieber auf einen Auftrag, als dass wir von unseren Überzeugungen abweichen.

Grundsatz

Bei unserer Arbeit bedienen wir uns ausschließlich wissenschaftlich anerkannter und zugleich in der Praxis erfolgreicher Methoden. Oftmals sehen wir uns anderen Ansätzen gegenüber, die zwar den beteiligten Akteuren durch ihre Aufmachung durchaus imponieren, deren objektive Güte jedoch gegen Null tendiert. Auch wir schätzen die Einfachheit, Nachvollziehbarkeit und Klarheit unserer Verfahren, aber bei uns gilt als Grundsatz: Der Inhalt schlägt die Form – nicht umgekehrt. Unser Anspruch ist es, die langfristige Validität unserer Aussagen sowie die gleichbleibend hohe Qualität unserer Leistungen stets sicher zu stellen.

Über Geschmack lässt sich streiten, über Redlickeit nicht.

Stefanie Roos (Inhaberin)

Ihr Anspruch ist unser Auftrag. Nicht mehr, nicht weniger.

Christian Roos (Inhaber)

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